15 сентября - 02 февраля
19:30 - 21:30
- Задать вопрос:
- info@coachuniver.ru
Международная программа «Коучинг нового мышления» ACSTH ICF (онлайн)
Международная базовая программа обучения лайф и бизнес коучингу по компетенциям ICF с вручением сертификата уровня ACSTH ICF, 155 часов.
Программа дает вам возможность стать профессиональным коучем с нуля. Акцент обучения – поэтапное освоение коучинговых компетенций и техник для самостоятельного проведения коуч-сессий по международным стандартам.
Данная программа проводится в online-формате обучения, что удобно для прохождения курса без отрыва от работы.
Обучение состоит из 4-х модулей.
Каждый модуль - 6 обучающих вебинаров, 10 часов практики в малых группах, 1 групповой менторинг, домашние задания и самостоятельная работа.
Между модулями предусмотрена практика с ассистентами от Университета, которые поддержат вас при развитии коучинговых компетенций и дадут развивающую обратную связь.
Ближайшие курсы
30 ноября - 14 апреля
19:30 - 21:30
«Коучинг нового мышления» ACSTH (ICF) — ОНЛАЙН, ноябрь
25 января - 31 мая
08:30 - 10:30
«Коучинг нового мышления» ACSTH (ICF) — ОНЛАЙН, утро
09 февраля - 10 июня
19:30 - 21:30
«Коучинг нового мышления» ACSTH (ICF) — ОНЛАЙН, февраль 2021
Начало новой программы будет опубликовано в ближайшее время.
Цель программы
обучить высококвалифицированных профессиональных коучей по международным стандартам, в которых гармонично сочетается профессиональный опыт и личный стиль.
передать коучинговые технологии коллегам, которые работают в бизнесе (руководители, HR, консультанты), как дополнительного инструмента повышения эффективности персонала.
Результаты программы
1
Станете профессиональным коучем, готовым к самостоятельной практике: научитесь вести коуч-сессии, задавать сильные вопросы, использовать необходимые техники.
2
Прокачаете свои soft skills. Работа коуча строится на коммуникации: умении слушать и слышать, наблюдать и замечать, говорить и молчать. Вы разовьете эмпатию и осознанность, узнаете много интересного о себе и других людях
3
Личная трансформация – во время обучения вы проработаете более 20 собственных запросов и найдете решение для них.
Для кого эта программа?
HR-профессионалы, бизнес-тренеры, руководители учебных отделов, психологи, бизнес-консультанты.
Для тех, кто работает людьми и хочет найти новые способы эффективного решения кадровых вопросов. В фокусе: социальные коммуникации и выход за пределы сознательных ограничений.
Для директоров компаний, руководителей подразделений, предпринимателей. Для тех, кто желает рационально использовать трудовой ресурс и иметь возможность быстро решать возникающие проблемы.
Новая профессия. Для тех, кто имеет возможность, талант и внутреннюю потребность помогать другим людям. Знания коуча будут несомненно полезны в оказании гармоничной помощи увидеть мир по-другому.
Для людей, желающих получить личностный рост и развитие. Овладеть практикой взглянуть на цели в работе, отношения, жизненные задачи выше, глубже, нестандартнее.
Для обучения в программе нет требований к первому высшему образованию
Почему стоит учиться у нас?
Акцент на работах лучших мировых коучей-практиков
Программа базируется на работах лучших мировых коучей-практиков (Майлз Дауни UK, Джули Старр UK, Леда Турай MCC (ICF) Литва и других профессионалов.). Программы Университета обновляются ежегодно, включая наиболее актуальные технологии из разных стран, школ коучинга и менторинга. Университет держит руку на пульсе новых подходов и веяний в этой области. Таким образом, студент получает взгляд не одного профессионала, а квинтэссенцию мировой практики в коучинге.Внимание на прикладное использование
70% учебного времени – практика. Студенты получают опыт, который помогает им понять продукт, научиться ему и применять его сразу в своей профессиональной деятельности.Вклад в личное развитие наших студентов
В университете нет понятия конвейера (большие группы), есть участие и вклад в нашего студента, индивидуальный подход. Наша цель, чтобы человек который прошел программу –сказал: «это был сильный период моей жизни и я замечаю, как изменился!».Современная система обучения
Используются материалы и технологии, которые преподаются в лучших школах коучинга, и тренды в международном коучинге:- аудио и видеозаписи демонстрационных сессий (в том числе и с работой международных менторов);
- дополнительные материалы — кейсы, статьи, описание техник, иллюстрации из художественной литературы и фильмов;
- задания для развития с возможностью получить обратную связь;
- обмен мнениями с сокурсниками и тренером.
Отзывы о программе обучения
Краткое описание программы
1 модуль
"Основы коучинга: доверие вместо оценки"
Что такое коучинг.
Кто является клиентом коуча и как это определить.
Структура коуч-сессии и действия коуча на каждом ее этапе.
Что такое коучинговый контракт и правила его заключения по международным стандартам.
Когда и с кем использовать коучинг в корпоративном формате.
Модели коучинга в работе с клиентами (классические; модели бизнес-коучинга от британских партнёров Университета)
2 модуль
"Поиск решений: эффективное вместо привычного"
Как организовать процесс поиска решений.
Что такое «внутренние вмешательства» и как с ними работать.
Технологии, традиционно используемые в международных школах коучинга, и авторские методики университета в project-коучинге.
Технологии: Формула успеха Тимоти Голви, Линия времени, Пирамида логических уровней, Совет директоров, Техника шкальных оценок, Стратегия Уолта Диснея, 7-шаговая стратегия, Прогулка к Мастерству: этапы развития проектов.
Мой проект в лучах солнца (авторская методика университета).
3 модуль
"Осуществление выбора: интерес вместо страха"
Умение прояснять ценности в коучинговом формате.
Знание и понимание ценностей в глобальном масштабе и в процессе эволюции. Навыки коуча, помогающие клиентам делать осознанный выбор.
Технология прояснения ценностей в коучинге команд.
Умение проводить промежуточную сессию.
Технологии для преодоления клиентом препятствий; умения завершать дела, проекты;
Компетенция Лидера XXI – выход из зоны комфорта (по материалам Дж. Петерсона, коуч Google)
Этапы работы – коучинг руководителей (трёхсторонние переговоры заказчик-клиент-коуч
Ключевые результаты для студентов Университета:Умение работать в executive-коучинге (коучинг первых лиц).
Обучение технологиям, помогающим сделать выбор клиенту.
Навыки раскрытия ценностей клиента, ради которых он готов двигаться к своим целям.
Чемоданчик технологий по работе с мотивацией клиента.
Личностный рост студентов — осознание собственных ценностей, ради которых готов преодолевать многое.
4 модуль
"Внедрение в жизнь: осознанность вместо реактивности"
Умение делать вызов клиенту.
Умение задавать вопросы, помогающие быть вне ситуации и эмоционального реагирования.
Умение помогать клиенту, находить решения в «стрессовых» для него темах, пересматривать свое отношение к этим ситуациям.
Умение говорить с разной аудиторией о коучинге (Руководители компаний, презентация коучинга, 5 –минутный разговор).
Ключевые результаты для студентов Университета:Умение слышать мыслительные привычки других людей.
Приобретение навыка задавания коучинговых вопросов для нахождения эффективных мыслительных стратегий.
Личностный рост — осознание собственных мыслительных привычек и выбор эффективных мыслительных стратегий, системное осознание своего .
Умение говорить с разной аудиторией о коучинге (Руководители компаний, презентация коучинга, 5 –минутный разговор).
А также на этом модуле —
Сертификация: интеграция знаний и умений всей программы.
Как будет проходить обучение
Вебинары
Вебинар состоит из двух частей – теоретической и практической. Сначала преподаватель подробно расскажет тему, а затем предложит вам применить теорию на практике. Вы будете тренироваться в парах и мини-группах, чтобы развивать коучинговые компетенции и отрабатывать новые техники.Домашние задания
По итогам каждого вебинара вы получите домашнее задание для закрепления изученной темы. Выполнить его вы сможете со своим партнером из числа студентов программы, которого Университет закрепит на модуль. Работа над домашним заданием займет не более 1,5 часов. В каждом новом модуле у вас будет новый партнер для отработки домашних заданий..Межмодульная практика
Между модулями у вас предусмотрена групповая практика в сопровождении ассистента (сертифицированного коуча), во время которой вы проводите коуч-сессию по очереди находясь в 3 ролях (коуч, клиент, наблюдатель). По итогам сессии вы получаете обратную связь от ассистента что получается хорошо, на какие компетенции стоит обратить внимание..Сертификация
По итогам 4-х модулей обучения студенты сдают 3 экзамена: отвечают на письменный тест, решают кейс и сдают сертификационную коуч-сессию. Экзамены проводятся дистанционно, в он-лайн формате.Тренеры
Ида Есипенок
коуч PCC ICF (Международной Федерации Коучинга)
Опыт работы в области управления персоналом с 1998 года.
Бизнес-тренер с 2007, коуч с 2014 ( PCC, ICF).
Автор программ обучения и развития для лидеров и команд.
Более 1750 часов индивидуальной практики в формате ICF.
Обучение коучингу по стандартам ICF более 100 участников программ.
Бизнес-тренер с 2007, коуч с 2014 ( PCC, ICF).
Автор программ обучения и развития для лидеров и команд.
Более 1750 часов индивидуальной практики в формате ICF.
Обучение коучингу по стандартам ICF более 100 участников программ.
Татьяна Руссу
коуч PCC ICF
Бизнес-коуч компании «ПартКом»
Автор программы «Коучинг как новый навык современного руководителя»
Бизнес-тренер по развитию управленческих навыков
Автор программы «Коучинг как новый навык современного руководителя»
Бизнес-тренер по развитию управленческих навыков
Стоимость обучения
Оптимальный пакет
Цена, указанная в пакете, действительна при частичной оплате курса до 28 декабря ( авансовый платеж). Оставшийся платеж должен быть произведен за 5 дней до начала курсов.
Предоплата для бронирования места - 5000 рублей.
Модуль
рублей106 000/ за курс
Специальная цена до 28 декабря 2020 г.
- Оплата возможна за модуль по 26500 рублей
Оптимальный
рублей92 000/ за курс
Стоимость действительна при внесении предоплаты до 28 декабря 2020 г..
- оплата 1 платежом
