Я — Вера Чепурина, профессиональный бизнес-коуч по стандартам ICF и член НФПМК с опытом более 1000 часов клиентских сессий. В этой статье я поделюсь своими размышлениями на тему карьерного трека коуча и теми шагами, которые помогут не потеряться на этом пути.
Больше информации о Вере Чепуриной
В эпоху стремительных изменений каждый специалист, оказывающий услуги бизнесу, сталкивается с необходимостью формировать долгосрочное видение своего развития на рынке профессиональных услуг. Примеры успешных коллег-коучей и внутренний зов рождают запрос: «Я тоже так хочу». Вдохновленные их успехами, мы получаем базовое обучение, влюбляемся в метод и стремимся остаться в профессии.
Но что происходит после? Мы оказываемся один на один с множеством вопросов, на которые нет готовых ответов:
Как искать клиентов?
Как стать настоящим профессионалом?
Как справиться с синдромом самозванца?
Где найти поддержку, когда вокруг все лишь пожимают плечами или кривят губы при упоминании слова «коучинг»?
Возникает вопрос: «А что дальше?»
и не обесценивать его. Ваши таланты и навыки, накопленные в различных сферах, могут стать важной основой для коучинга. Обдумайте, кем вы были до того, как решили стать коучем: возможно, вы работали или все еще являетесь HR-специалистом, юристом, бизнес-тренером или руководителем. Эти роли могут дать вам уникальную экспертизу и преимущества в новой профессии. Так вы не будете чувствовать себя новичком, и процесс адаптации к в новой профессии пройдет гладко.:
После того как вы определились с личным опытом, важно выбрать направление в коучинге. Разные области коучинга требуют различных подходов и навыков. Одни коучи работают с индивидуальными клиентами, другие специализируются на бизнес- или корпоративном коучинге. Подумайте, что вам ближе, где вы можете максимально реализовать знания и опыт — это поможет выделиться на фоне конкурентов и создать свою уникальную ценность.
Вы можете работать в life-коучинге с жизненными запросами клиентов, либо выбрать бизнес-коучинг, executive или командный коучинг.
Executive коучинг – работа с руководителями и топами. Ваш дальнейший шаг — идти на программу Executive Coach, если вам нравится работать с запросами топ-руководителей.
Командный коучинг – работа с бизнес-командами. Вам – на программу «Командный коучинг», если вы любите объединять людей вокруг единой цели и помогать им в ее достижении.
Изоляция может стать большой проблемой для начинающего коуча. Важно окружить себя единомышленниками и найти поддержку среди коллег. Участвуйте в профессиональных объединениях, посещайте семинары и конференции, общайтесь в онлайн-сообществах. Это не только поможет завести новые знакомства, но и обеспечит обмен полезной информацией и практическим опытом.
Построение клиентской базы — один из ключевых этапов в карьере коуча. Определите, какие каналы маркетинга будут наилучшими для вас и вашего направления. Это может быть создание личного блога, ведение социальных сетей, проведение вебинаров или развитие партнерств с другими специалистами. Не бойтесь экспериментировать и анализировать, что работает, а что нет.
Коучинг — это динамичная область, требующая постоянного обучения и самосовершенствования. После базового образования Level 1 важно получить Level 2 – ваши сессии станут более глубокими и качественными для клиента, а вы станете более свободными и уверенными в сессии. Вы можете пойти на следующий уровень сразу или спустя какое-то время и набрав чуть больше опыта работы с клиентами.
Получение Level 2 одинаково важно для лайф и для бизнес-коучей. Здесь, поработав больше с менторами и супервизорами, вы обретете инструменты профессионального развития и гигиены.
Возможно, сейчас мастерский Level 3 с его 2500 часов практики покажется вам недостижимым. Будет правильно уже сейчас принять для себя, что по мере приобретения коучингового опыта, вы обязательно продолжите образование и получите все необходимые навыки, чтобы стать Мастером.
Сертификация — это важный шаг для коучей. Необходимость в сертификации обусловлена требованием клиентов к профессионализму и качеству услуг, особенно в бизнес-сегменте. Наиболее известны в мире стандарты коучинга от Международной Федерацией Коучинга (ICF). В России, наряду с ICF, в тендерах на закупку коучинговых услуг указывают требование – сертификация в Национальной федерацией профессиональных менторов и коучей (НФПМК). Виды сертификаций и их уровни
Сертификация от ICF и НФПМК не только подтверждает квалификацию, но и помогает коучу приобрести уверенность в своих силах, найти клиентов и развивать карьеру. Получение сертификата может существенно повысить конкурентоспособность на рынке коучинговых услуг и открыть двери в новые профессиональные возможности.
Сертификация ICF
International Coach Federation (ICF) — это ведущая мировая ассоциация в области коучинга, которая устанавливает стандарты для коучей и аккредитует учебные программы. Сертификация ICF делится на несколько уровней:
ACC (Associate Certified Coach)
Это начальный уровень сертификации, который предназначен для начинающих коучей. Чтобы получить такой сертификат, коуч должен пройти минимум 60 часов обучения коучингу, провести минимум 100 часов коуч-сессий с клиентами и пройти экзамен на знание основ коучинга.
PCC (Professional Certified Coach)
Этот уровень сертификации предназначен для более опытных коучей. Для получения сертификата PCC нужно пройти минимум 125 часов обучения и провести как минимум 500 часов коуч-сессий. Коучи также должны сдать более сложный экзамен и продемонстрировать в сессии с клиентом соответствие стандартам коучинга.
MCC (Master Certified Coach)
Самый высокий уровень сертификации ICF, который подтверждает высочайший уровень мастерства в коучинге. Для получения MCC коуч должен пройти не менее 200 часов обучения, провести как минимум 2 500 часов коуч-сессий и предоставить записи сессий для оценки асессором. Также необходимо успешно сдать экзамен.
Сертификация НФПМК
Национальная Федерация профессиональных менторов и коучей (НФПМК) — это российская ассоциация, которая формирует стандарты для коучей в России и единственная в стране проводит сертификацию отдельно для лайф и для бизнес-коучей по трем уровням.
Коуч-специалист
Этот уровень подходит для тех, кто только начинает свой путь в коучинге. Для его получения требуется от 100 часов подтвержденного коучингового опыта в нише лайф- или бизнес-коучинга и демонстрация практических навыков коучинга по стандартам НФПМК.
Профессиональный коуч
Этот уровень предназначен для более опытных коучей. Чтобы его получить, необходимо от 400 часов практики и клиентская сессия по маркерам компетенций НФПМК соответствующего уровня.
Коуч-мастер
Наивысший уровень сертификации профессионализма и опыта коуча. Для его получения нужно накопить большой опыт работы – от 2000 часов и продемонстрировать навыки высококлассного коучинга по стандартам НФПМК.
Как коуч вы постоянно будете встречаться в сессии с эмоциями — как своими, так и ваших клиентов. Развивайте свой эмоциональный интеллект, учитесь осознавать и управлять своими эмоциями, а также понимать эмоции окружающих. Это поможет лучше справляться с вызовами, которые могут возникнуть на вашем пути.
Карьера коуча предлагает множество возможностей для личного и профессионального роста. Несмотря на возникшие трудности и вызовы, важно помнить, что каждый шаг на этом пути ведет к вашему развитию и успеху. Применяя вышеперечисленные принципы на практике, вы сможете создать свою профессиональную карьеру, основанную на ценностях и системе, которые вам близки.
Завершая свои размышления, скажу: каждый из нас может стать успешным коучем, если будет готов учиться, развиваться и не бояться делиться своим опытом. Коучинг — это не только работа, но и призвание, и он способен изменить жизни как ваших клиентов, так и вашу собственную.